Bonjour à tous,
je vais devoir prochainement travailler sur le recrutement de 800 nouveaux collaborateurs.
Lors des entretiens les candidats seront validés sur un métier, sur le fait de la maîtrise ou non de l'anglais, le choix du type de contrat souhaité, la date de début de contrat souhaité (et de fin si c'est un CDD).
Les entretiens seront compilés dans un premier onglet : MES ENTRETIENS
Et dans un second onglet nous pourrons trouver MES POSTES DISPONNIBLES. Sur cet onglet figurera la liste des postes disponibles, le type de contrat, si nous recherchons quelqu'un avec un niveau d'anglais, la date de début (et date de fin si c'est un CDD).
Voici ma problématique :
Je souhaite faire correspondre un candidat avec un numéro de poste disponible et que Excel me fasse une attribution automatique ou un choix de poste pouvant correspondre au profil du candidat et à la recherche de poste (anglais, nom du poste, type de contrat...)
Néanmoins il faudrait également prendre en considération que les dates données par les candidats peuvent variées de + ou - 15 jours (de delta).
Pensez-vous qu'il soit possible de résoudre cette problématique via Excel ?
Un grand merci !
David
Posté le 1 mars 2019, 12:10par Mercierdavid77
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